L'Union Départementale Force Ouvrière apporte son soutien plein et entier aux salariés de La MSA de Vannes qui seront en grève à l'appel de notre organisation syndicale le 17 mars entre 11 h 3O et 12 H 30.
En MSA, comme à la Sécurité sociale ou dans la Fonction publique, les salaires et plus particulièrement la valeur du point sont bloqués depuis 2017.
Et encore, en 2017 les salariés MSA ont bénéficié (!) de 0,40% d’augmentation quand la Sécurité sociale avait 0,50% et la Fonction publique 0,80%.
Le gel de la valeur du point depuis 2017 a conduit à la dégradation du pouvoir d’achat des salariés MSA d'environ de 9%. Les constats sont implacables : en janvier 2022, l’inflation sur un an en France atteint 2,9% avec une forte hausse des prix de l’énergie et des produits de première nécessité.
Aujourd’hui l’INSEE prévoit une accélération de l’inflation qui atteindrait 3% à 3,5% d’ici juin 2022. La revalorisation du SMIC a eu pour effet d'obliger la direction a verser un complément salarial (environ une cinquantaine) pour permettre au plus bas salaire de la MSA d'atteindre le niveau du SMIC.
Les salariés de la MSA ont toujours su faire face aux évolutions imposées, malgré la perte de 4152 emplois, soit 25% de l’effectif en moins de 15 ans et une charge de travail qui ne cesse d'augmenter.
L'intersyndicale MSA (FO et UNSA) rappelle que la MSA est un organisme social et privé qui gère par délégation un service public et qui depuis plusieurs années qui met de côté ses salariés qui ont plus en plus de mal à rendre un service de qualité à ses ressortissants agricoles : négociations salariales en berne, suppressions de postes, conditions de travail dégradées, exigence de productivité de plus en plus poussée sans aucune reconnaissance. Pour ces raisons, les salariés MSA seront donc en grève pour réclamer une augmentation de la valeur du point ce jeudi.
Pierrick Simon
Secrétaire Général Force Ouvrière du Morbihan
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